进百家企业   访千户职工
　

                   ----梧州市总工会有效地体现工会是市委、市政府的延伸触角

    领冠电子（梧州）电子公司是外资企业，受国际金融危机影响，公司生产业务下滑，加上行业内一些企业相继传出减薪、减员等消息，该公司员工开始产生各种猜测和疑虑。关键时刻，梧州市总工会机关工作人员马上介入，与公司积极开展“共同约定行动”，并通过员工大会向大家交底。之后，每每有生产经营的利好消息，公司工会都及时向员工进行宣传，职工信心大振。对离开公司的员工，则通过市总工会出面约定效益较好的企业给予适当的安置。
    这是梧州市总工会在全市各级工会组织开展以“服务科学发展、促进全面进步，服务职工群众、促进社会和谐”为主题，以“满怀豪情投身事业，满腔热情开拓进取，满含真情服务职工群众”的理念的“进百家企业、访职工家庭”活动，不断创新工会组织体制、运行机制和活动方式，努力打造包括帮助企业和困难职工解决实际问题在内的帮扶新格局的一个片段。 “进百家企业、访千户职工”活动是梧州市总工会落实科学发展观的一个重要举措。活动要求各级工会组织结合全市工会工作的重点，通过深入企业进行问卷调查、座谈交流，听取投资者意见、了解企业要求、掌握工会工作状态、倾听职工呼声，了解企业在金融危机下遇到的各种问题所采取的措施和广大职工在生产生活中所遇到的困难和问题，切实帮助企业和困难职工解决实际问题，认真发掘总结推广基层工会的好经验、好做法，着力推进我市工运事业跃上新的台阶。
    活动以不同的层次和阶段进行。市总工会机关工作人员分成四个“进百家企业、访千户职工工作小组”；各县市区总工会、各产业工会要在所辖基层工会深入开展进百家企业、访千户职工调研活动；全市基层工会组织要做好访千户职工工作。要求各级工会要联系实际，以解决难点热点的实际问题为目的，认真完成进百家企业、访千户职工基本任务。市总工会每个工作组及各县市区总工会、各产业工会要总结整理二个企业的典型材料和一份内容详实的调研工作报告。
    通过活动，转变了工会组织工作作风，突出了工会是职工利益代表的角色。各级工会组织在不同阶段以不同的方式为企业，为职工办了大量的好事和实事，有效地体现工会是市委、市政府的延伸触角，充分发挥工会作为党和政府联系职工群众的桥梁和纽带作用，从而推动工会各项工作开展，

                                                                          张彩萍 马华